Si sufre una lesión de espalda en el trabajo, es importante informar a su supervisor de los problemas lo antes posible. También es buena idea acudir a un hospital de Rhode Island para recibir tratamiento por un desgarro muscular, una fractura o dolor general. Después de volver a su puesto de trabajo, puede tener derecho a adaptaciones destinadas a reducir las probabilidades de agravar problemas de salud existentes.
Causas de las lesiones de espalda en el trabajo
Muchas cosas pueden causar lesiones de espalda en el trabajo, y no necesariamente son el resultado de un único incidente. En algunos casos, se deben a giros, flexiones o levantamientos repetitivos durante varias semanas, meses o años. Un accidente por resbalón, tropiezo o caída, o que una persona u objeto le golpee por detrás, también puede causar este tipo de lesión.
Tratamiento de las lesiones de espalda en el trabajo
Conviene buscar tratamiento rápidamente para minimizar el traumatismo que sufre su cuerpo. Por ejemplo, aplicar una bolsa de hielo o de calor en la zona afectada puede ayudar a prevenir la hinchazón o que los músculos se tensen. Un diagnóstico rápido por parte de su médico u otro profesional sanitario puede permitirle tomar otras medidas que podrían evitar la necesidad de cirugía u otras intervenciones graves para lograr una recuperación médica completa.
Notificación de una lesión
Lo ideal es que notifique su lesión en un plazo de 24 horas para garantizar la tramitación oportuna de su reclamación de compensación laboral. Obtener un resultado favorable en su caso es más fácil si dispone de pruebas de que se lesionó en el trabajo, como vídeos, declaraciones de testigos o fotos del lugar del incidente. También puede utilizar historiales médicos para demostrar que no estaba bajo los efectos de drogas o alcohol en el momento en que se lesionó.
Si se lesiona en el trabajo, puede recibir una indemnización por las facturas médicas derivadas del tratamiento del dolor crónico o de un desgarro muscular. También puede obtener una parte de los salarios que perdió mientras se recuperaba de una lesión de espalda que sufrió al realizar tareas para su empleador.